« La CSN est consciente de l’ampleur des modifications nécessaires afin de donner suite aux recommandations du rapport de la Commission. Mais l’urgence d’agir est là. Il importe d’élargir rapidement la portée des normes afin de protéger les travailleuses et les travailleurs les plus démunis qui, la plupart du temps, occupent des emplois atypiques. »

« La récente crise financière a sérieusement remis en cause l’environnement dans lequel évoluent les régimes de retraite. Tant les modèles à prestations déterminées qu’à cotisation déterminée n’ont pas su résister à la tempête financière que nous connaissons. »

« Malgré l’envergure du stimulus budgétaire et fiscal du gouvernement, plusieurs aspects du budget ne satisfont pas la CSN. Le budget ne propose aucun changement de cap sur des questions de fond comme la péréquation et les transferts fédéraux pour les programmes sociaux, le soutien aux secteurs économiques en difficulté, le programme d’assurance emploi, le fardeau fiscal, les changements climatiques, en plus d’attaquer des droits fondamentaux. »

« Quant à nous, l’équation est claire : la faiblesse de la législation actuelle favorise l’augmentation de la fréquence et de la durée des conflits de travail. »